Hoàng Lê Phương Trang（Tracy）现任 Mekong Capital 招聘与人才吸引组组长，始终坚定践行“让人才到合适的位置上”的目标，以此推动个人与企业共同成长。凭借 12 年以上招聘行业经验——包括在高管猎聘公司及一家领先的消费金融公司任职——Tracy 负责为 Mekong 的被投企业招聘多项关键岗位，打造卓越的管理团队。她也主动与各公司 CEO 及人力资源总监紧密协作，帮助提升其招聘能力，使这些公司能够逐步建立并强化独立的人才获取体系。
Tracy 同时确保 Mekong Capital 的招聘团队以准确、现代且高度负责任的流程运作，从而提升整体工作效率与招聘质量。
在 Mekong Capital 工作期间，Tracy 不断探索并转化自己的沟通方式与思维模式——始终坚定不接受“不能”的回答，并愿意突破边界以达成既定目标。这一点对于她与被投企业的高效协作至关重要，尤其是在企业发展与变革的关键阶段，成功引入合适且优秀的人力资源负责人及数字化技术领导者。
Tracy 的个人理念——爱自己、持续精进、以同理心生活——也让她在工作中更具力量与成效。她同样将这些价值观带入母亲的角色：成为“爱与连接的桥梁”，以守护与陪伴的方式，滋养自己孩子以及越南更多孩子的潜能与成长。